企業基因是企業的DNA，決定了企業的存在形态和發展特征，回答(dá)“我們是誰？”“從哪裏來？”，對其他(tā)文(wén)化元素起到決定性作(zuò)用(yòng)。
使命是企業存在的理(lǐ)由和根本目的，回答(dá)“我們為(wèi)什麽而存在？”，對其他(tā)文(wén)化元素起到引領性作(zuò)用(yòng)。
願景是對企業未來發展的假設和描述，回答(dá)“我們要去哪裏？”， 體(tǐ)現了企業的理(lǐ)想追求。
價值觀是企業全體(tǐ)員工(gōng)必須共同信奉和遵循的價值判斷标準和基本信念， 回答(dá)“我們憑什麽實現理(lǐ)想？”，體(tǐ)現企業做事的原則。
企業精(jīng)神是全體(tǐ)員工(gōng)共同具(jù)有(yǒu)的内心态度、思想境界， 回答(dá)“我們是一支什麽樣的隊伍？”，體(tǐ)現企業的行為(wèi)風格，與價值觀一脈相承，是價值觀的延伸。
組織氛圍是企業精(jīng)神和價值觀的顯性體(tǐ)現和直觀感受， 是擁有(yǒu)共同企業精(jīng)神的人所構成的組織發展環境，回答(dá)“我們為(wèi)什麽會在一起？”。企業精(jīng)神、組織氛圍在文(wén)化體(tǐ)系中(zhōng)起到支撐作(zuò)用(yòng)。
